管理部门
综合办公室
部门主要职责:
1.提供制定方案、统筹规划医疗保险相组织互相配合机制事情附属医院软件平台标准宗合治理操作;提供附属医院计量单位宗合相组织互相配合机制事情和基本治理操作;提供附属医院主要作业任务会、过程的组织化安排列席务、主要文档文章拟定、政务精准服务经营图片想关信息与是宣传、文电与资料的宗合除理;提供图片想关经营创新及附属医院站点基站维护、有效大力推广与有效傳播操作的组织化安排治理与宗合相组织互相配合机制事情;提供对德洽谈、舆论监测平台与处理治理操作;提供统筹规划医疗保险相组织互相配合机制事情、抓好软件平台标准及附属医院计量单位很安全、捍卫、保密办公操作;联络和精准服务经营教授;负担附属医院计量单位公众业务治理与精准服务经营主要职责;授权委托附属医院一把手对主要操作实现相组织互相配合机制事情,对主要决定性要点和想关操作的抓好实现督查督办工作。🐽 2.承担后勤支撑服务保障:包括系统单位后勤支撑规划及院后勤协会相关工作;人才小区专家公寓、幼教保教、基础保障医疗等“3H”相关工作;出租出借资产的日常维护和收费工作;科研与生活园区动力运行保障;兰山绿化运行维修;科研公共区域、生活区物业服务工作(老旧小区改造工程实施完成后,具备委托服务条件时委托社会服务)等。
完成分院交办的其他工作。
建立联系電話:0931-2198897、 2198855